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1,、管理決策必須著眼于長(zhǎng)期,，即使為此犧牲短期財(cái)務(wù)目標(biāo)也在所不惜,?；蛟S可以這樣說(shuō),，豐田公司最重要的投資是對(duì)人的頭子。豐田公司對(duì)終生雇傭制的熱忱也正反映了這種價(jià)值觀,。

2,、工作過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化是持續(xù)改善工作的基礎(chǔ)。標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和工作指導(dǎo)培訓(xùn)必須齊頭并進(jìn),。同時(shí),，長(zhǎng)期團(tuán)隊(duì)的成員必須學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并謀求改進(jìn),。

3,、教育員工是領(lǐng)導(dǎo)者最重要的技能，領(lǐng)導(dǎo)者必須深入了解他們的工作,，以教育,、指導(dǎo)其他員工

4、團(tuán)隊(duì)要依靠訓(xùn)練有素的員工,，學(xué)會(huì)如何同團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于個(gè)人的發(fā)展是很重要的

5,、重視公司的合作伙伴與供應(yīng)商，不斷為他們提出挑戰(zhàn),，并幫助他們改進(jìn)

6,、通過(guò)不斷的反思與改善，公司要發(fā)展成一個(gè)學(xué)習(xí)型組織